Lorem Ipsum
is simply dummy text

Join the KESH team

Lorem Ipsum is simply

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply:

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Pozicione të lira pune!

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing.

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Video

Lorem Ipsum is simply dummy text

Lorem Ipsum is simply dummy text

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry.

Lorem Ipsum is simply

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply dummy text

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply dummy?

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry.

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. 

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem

Lorem

Lorem - Ipsum

Lorem

Lorem - Ipsum

Lorem

Lorem - Ipsum

Lorem

Lorem - Ipsum

Lorem

Lorem

Lorem - Ipsum

Lorem

Lorem - Ipsum

Lorem

Lorem - Ipsum

Lorem

Lorem - Ipsum

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book.

Lorem Ipsum

Lorem ipsum

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

Lorem ipsum

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

Lorem ipsum

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

Lorem ipsum

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

Lorem ipsum

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

Kontakte

+355 42 230 888
info@kesh.al

Adresa

Rr. Viktor Eftimiu, Nr. 12, Tiranë
Shpallje vend i lirë pune

“Specialist” në Sektorin e Përfaqësimit Ligjor, Departamenti Juridik, Divizioni i Administrimit

Në mbështetje të nenit 158, pika 3, gërma “a”, dhe “ë” të ligjit nr.9901, datë 14.04.2008 “Për Tregtarët dhe Shoqëritë Tregtare”, (i ndryshuar); ligjit nr.7961, datë 12.07.1995 “Kodi i Punës së Republikës së Shqipërisë” (i ndryshuar); Politikën e Burimeve Njerëzore në KESH sh.a, Shoqëria KESH sh.a shpall konkursin për vend të lirë të punës “Specialist” në Sektorin e Përfaqësimit Ligjor, Departamenti Juridik, Divizioni i Administrimit.  

 

 

Kandidati duhet të plotësojë kërkesat e përgjithshme të pranimit në punë

 

Kualifikimi Minimal / Kompetencat

  • Diplome Universitare MSC apo MP ne Shkencat Juridike;
  • Të ketë eksperiencë pune;
  • Të ketë njohuri shumë të mira të gjuhës angleze;
  • Të përdorë lirisht programet bazë në kompjuter;
  • Të ketë aftësi komunikuese dhe koordinuese, gjithashtu të ketë aftësi për të punuar në grup.

 

 

Përshkrimi i shkurtër i punës

 

  • Perfaqëson KESH sha në çdo gjykim pranë gjykatave të të gjitha niveleve, për çdo çështje që i është deleguar për ndjekje, në përputhje me tagrat e percaktuara në autorizimin e lëshuar nga organi drejtues;
  • Planifikon, organizon dhe përgatit strategjinë e mbrojtjes dhe përfaqësimit në gjykatë të mosmarrëveshjeve gjyqësore të ngarkuara në përputhje me orientimin e dhënë nga Shefi i Sektorit;
  • Mbledh provat, përgatit autorizime, kërkesa, kërkesë-padi, prapësime, parashtrime, deklarata mbrojtje, diskutime përfundimtare, ankime dhe rekurse për mosmarrëveshjet gjyqësore në ndjekje;
  • Çdo detyrë tjetër të ngarkuar nga Shefi i Sektorit.

 

 

 

 

 

Paraqitja e dokumentave

Kandidati duhet të paraqesë brenda datës 24.01.2025, në adresën elektronike hr@kesh.al Departamentin e Burimeve Njerëzore këto dokumenta:

 

  • Kërkesën për aplikim
  • Curriculum Vitae
  • Çertifikatë përbërje familjare
  • Fotokopje të diplomës dhe listës së notave të noterizuara
  • Çertifikata kualifikimi (në rast se ka)
  • Vlerësim pune nga punëdhënësi i fundit
  • Dëshmi e gjendjes gjyqësore dhe mjekësore
Shpallje vend i lirë pune

“Specialist” në Sektorin e Administrimit të Kontratave, Departamanti i Koordinimit të Projekteve të Burimeve Termike, Divizioni Teknik

Në mbështetje të nenit 158, pika 3, gërma “a”, dhe “ë” të ligjit nr.9901, datë 14.04.2008 “Për Tregtarët dhe Shoqëritë Tregtare”, (i ndryshuar); ligjit nr.7961, datë 12.07.1995 “Kodi i Punës së Republikës së Shqipërisë” (i ndryshuar); Politikën e Burimeve Njerëzore në KESH sh.a, Shoqëria KESH sh.a shpall konkursin për vend të lirë të punës “Specialist” në Sektorin e Administrimit të Kontratave, Departamanti i Koordinimit të Projekteve të Burimeve Termike, Divizioni Teknik.  

 

Kandidati duhet të plotësojë kërkesat e përgjithshme të pranimit në punë

 

Kualifikimi Minimal / Kompetencat

  • Diplome Universitare MSC apo MP ne Shkencat Ekonomike;
  • Të ketë eksperiencë pune;
  • Të ketë njohuri shumë të mira të gjuhës angleze;
  • Të përdorë lirisht programet bazë në kompjuter;
  • Të ketë aftësi komunikuese dhe koordinuese, gjithashtu të ketë aftësi për të punuar në grup.

 

Përshkrimi i shkurtër i punës

 

  • Ndjek në bashkëpunim me drejtuesin e DKPBT realizimin dhe respektimin e kushteve financiare të marrëveshjeve të kredive;
  • Informon Drejtuesin e DKPBT-t mbi ecurinë dhe problemet financiare që kanë lidhje me zbatimin e Projekteve si më lart, përgjatë gjithë fazës së realizimit;
  • Përgatit informacionet për Ministrinë e Financeve për disbursimet e kryera nga fondi i kredise;
  • Pergatit raportet me karakter financiar te kerkuara nga donatoret ne afatet kohore te percaktuar ne Marreveshjet me ta dhe ia parapet ato Drejtuesit te Projektit;
  • Rakordon me Departamentin Ekonomik te KESH sh.a, te gjitha transaksionet bankare;
  • Bashkepunon ne pergatitjen e Planit te Investimeve per Vitin dhe per 3- Mujoret si dhe raporton realizimin e tyre prane DMPS te KESH sh.a.;
  • Kontrollon negullsine e dokumentacionit Mbeshtetes te faturave per shpenzimet e sherbimit te Konsulences se huaj sipas Kontrates;
  • Pergatit Aplikimet per Disbursim sipas procedurave per pagesen e sherbimit qe kryhet nga Konsulenca e huaj, pasi te jete aprovuar nga drejtuesi i DKPBT-t;
  • Ndjek problemet ne lidhje me “Llogarite e Projektit”;
  • Ndjek perdorimin e fondeve lokale te parashikuara per Projektin sipas kontrates se nenshkruar;
  • Kryen regjistrimet financiare dhe nxjerr bilancin kontabel ne periudhat periodike te percaktuara me ligj;
  • Pergatit pasqyrat financiare sipas kerkesave te audituesve te huaj te pavarur;
  • Ne bashkepunim me stafin e DKPBT, men pjese ne pergatitjen e raporteve ne lidhje me perfundimin e zbatimit te projekteve sipas kerkesave te donatoreve;
  • Ne bashkepunim me stafin e DKPBT men pjese ne pergatitjen e dokumentacionit tekniko-fmanciar per transferimin e aseteve te kontratave respektive sipas projekteve te mesiperme tek perfituesit perfundimtare te investimit;
  • Ne bashkepunim me stafin e DKPBT men pjese ne pergatitjen e termave te references sipas procedures se tenderimit;
  • Ndjek problemet financiare qe lidhen me kontraten per sherbimin e konsulences se projektit, dhe te gjithe Kontratave te tjera qe do te nenshkruhen gjate kohes se zbatimit te projektit;
  • Çdo detyrë tjetër të ngarkuar nga Shefi i Sektorit.

 

 

Paraqitja e dokumentave

Kandidati duhet të paraqesë brenda datës 24.01.2025, në adresën elektronike hr@kesh.al Departamentin e Burimeve Njerëzore këto dokumenta:

 

  • Kërkesën për aplikim
  • Curriculum Vitae
  • Çertifikatë përbërje familjare
  • Fotokopje të diplomës dhe listës së notave të noterizuara
  • Çertifikata kualifikimi (në rast se ka)
  • Vlerësim pune nga punëdhënësi i fundit
  • Dëshmi e gjendjes gjyqësore dhe mjekësore
Shpallje vend i lirë pune

” Remontier Primar” në Repartin Mekanik, Sektori e Mirëmbajtjes, Njësia Prodhuese HEC-Koman.

Në mbështetje të nenit 158, pika 3, gërma “a”, dhe “ë” të ligjit nr.9901, datë 14.04.2008 “Për Tregtarët dhe Shoqëritë Tregtare”, (i ndryshuar); ligjit nr.7961, datë 12.07.1995 “Kodi i Punës së Republikës së Shqipërisë” (i ndryshuar); Politikën e Burimeve Njerëzore në KESH sh.a, Shoqëria KESH sh.a shpall konkursin për 3 (tre) vende të lira të punës ” Remontier Primar” në Repartin Mekanik, Sektori e Mirëmbajtjes, Njësia Prodhuese HEC-Koman.  

 

Kandidati duhet të plotësojë kërkesat e përgjithshme të pranimit në punë

 

Kualifikimi Minimal / Kompetencat

  • Arsim i Mesem Profesional (Mekanik);
  • Të ketë aftësi të mira komunikuese dhe menaxhuese;
  • Kualifikime të tjera (kanë përparësi).

 

Përshkrimi i shkurtër i punës

 

  • Realizojnë kryerjen me cilësi të sherbimeve në përputhje me rregulloren teknike, manualet dhe instruksionet përkatëse të makinerive dhe të paisjeve për mirëmbajtjen e anës mekanike të tyre si: Turbinat ; Gjeneratorët; Sistemet e rregullimit automatik të Turbinave; Sistemet e qarkullimit dhe injektimit(HEc-et Fierze,Koman); Sistemin e ujit ftohës; Impjantin hidraulik në Veprën e Marrjes; Sistemin e frenimit dhe të ngritjes së rotorit; Kompresoret dhe sistemin e ajrit të komprimuar; Pompat e drenazheve, thellësisë dhe galerisë së digës; Vinçat në Sallën e Makinave, në Bjefin e Poshtm, në Veprën e Marrjes; Grejferin e pastrimit në Veprën e marrjes së ujit(HEC Koman); mekanizmat ngritës të Portave të Remonteve si dhe impiantet e Portave në Tunelet e Shkarkimit.
  • Kryejnë me cilësi punimet e remontit që janë parashikuar sipas grafikut të miratuar dhe punimet e tjera të paparashikura.
  • Marrin pjesë dhe eleminojnë difektet dhe avarite në pajisjet, sipas natyrës dhe funksionit.
  • Kryejnë sherbime dhe perdorin pajisjet e trajtimit të vajit hidraulik.
  • Marrin pjesë në hartimin e akteve teknike të difekteve dhe avarive të ndodhura në pajisjet që kanë objekt të punës së tyre, duke përshkruar me saktësi mënyrën e eliminimit, materialet e përdorura etj.
  • Marrin pjesë në përpilimin e proçesverbaleve të remonteve të pajisjeve për të cilat përgjigjen.
  • Marrin pjesë në komisione të ndryshme sipas urdhërave të Drejtorisë.
  • Shfrytëzojnë, mirëmbajnë dhe remontojnë makineritë metal-prerëse, në bazë të kushteve dhe normave teknike.
  • Mirëmbajnë dhe shfrytëzojnë pajisjet e saldimit me hark dhe oksigjen.
  • Mirëmbajnë dhe përdorin pajisjet dhe instrumentat matëse dhe kontrolluese.
  • Kryejnë kontrolle periodike në të gjitha pajisjet mekanike, hidraulike, impjantet e qarkullimit dhe injektimit të vajit, sistemet e ajrit, sistemet e ujit teknik, pajisjeve të Tuneleve të Shkarkimit, portat, vinçat
  • Kryejnë kontrolle, pastrime dhe sistemime në çdo vend pune, pajisje apo impiant që është objekt i punës së tyre.
  • Zbatojnë Rregulloret e Shfrytezimit, Sigurimit Teknik dhe të MNZ, në të gjitha proçeset e punës ku ata marrin pjesë.
  • Zbaton me përpikmëri kërkesat teknike të inxhinierëve të remontit mekanik të përfshirë në grupet e punës dhe në Fletën e Punimeve.
  • Marrin pjesë një herë në vit në provimit për vendin e punës të organizuar nga drejtoria.

 

 

 

 

Paraqitja e dokumentave

Kandidati duhet të paraqesë brenda datës 10.01.2025, në adresën elektronike hr@kesh.al Departamentin e Burimeve Njerëzore këto dokumenta:

 

  • Kërkesën për aplikim
  • Curriculum Vitae
  • Çertifikatë përbërje familjare
  • Fotokopje të diplomës dhe listës së notave të noterizuara
  • Çertifikata kualifikimi (në rast se ka)
  • Vlerësim pune nga punëdhënësi i fundit
  • Dëshmi e gjendjes gjyqësore dhe mjekësore
Shpallje vend i lirë pune

” Specialist” në Sektorin e Administrimit të Aseteve , Departamenti Ekonomik, Divizioni i Administrimit.

Në mbështetje të nenit 158, pika 3, gërma “a”, dhe “ë” të ligjit nr.9901, datë 14.04.2008 “Për Tregtarët dhe Shoqëritë Tregtare”, (i ndryshuar); ligjit nr.7961, datë 12.07.1995 “Kodi i Punës së Republikës së Shqipërisë” (i ndryshuar); Politikën e Burimeve Njerëzore në KESH sh.a, Shoqëria KESH sh.a shpall konkursin për vend të lirë pune ” Specialist” në Sektorin e Administrimit të Aseteve, Departamenti  Ekonomik, Divizioni  i Administrimit.  

 

Kandidati duhet të plotësojë kërkesat e përgjithshme të pranimit në punë

 

Kualifikimi Minimal / Kompetencat

 

 

  • Diplome Universitare MSC  apo MP ne Shkencat Ekonomike
  • Të ketë të paktën 2 vjet eksperiencë pune;
  • Të ketë njohuri shumë të mira të gjuhës angleze;
  • Të përdorë lirisht programet bazë në kompjuter;
  • Të ketë aftësi komunikuese dhe koordinuese, gjithashtu të ketë aftësi për të punuar në grup.

 

Përshkrimi i shkurtër i punës

 

 

  • Ndjek ne menyre te vazhdueshme proceset qe kane te bejne me regjistrimin e pasurive te paluajtshme te Shoqerise gjate aktivitetit si dhe ndryshimet qe rrjedhin nga procesi i inventarizimit dhe raporton te Shefi i Sektorit;
  • Ndjek azhornimin e regjistrit te aseteve ne administrim te Shoqdrise KESH sh.a. dhe raporton te Shefi i Sektorit;
  • Kujdeset per krijimin dhe menaxhimin e kartelizimit te aseteve ekzistuese ne bashkepunim me njesite e shoqerise;
  • Eshte pjese e grupeve te pune ne procedurat e inventarizimit dhe nxjerrjes jashte perdorimi te aseteve te shoqerise;
  • Monitoron, dhe evidenton ne rregjister levizjet, shtese/pakesim ne gjendjet e aktiveve afatgjata materiale te shoqerise dhe raporton te Shefi i Sektorit;
  • Asiston per hartimin e procedurave te brendshme per cdo aspekt te menaxhimit te aktiveve afatgjata materiale pergjate gjithe jetes se dobishme te tyre;
  • Pergatit raporte periodike mbi realizimin e investimeve duke rakorduar me njesite e caktuar dhe raporton te Shefi i Sektorit;
  • Kryen kontroll mbi rregullesine e jashtme, si edhe nga pikepamja e zbatimit te ligjshmerise, kontrollin e saktesise se veprimeve aritmetike, numrin rendor te dokumentit, si per flete hyrje dhe flete dalje, te cilat duhet te ndjekin rendin kronologjik dhe te mos kene kapercim numri, te kete adresen nga vjen dhe kujt i dergohet malli dhe ne rastin kur konstatohen parregullsi, dokumenton dhe i raporton ato tek Shefi i Sektorit;

Zbaton çdo detyrë tjetër të ngarkuar nga eprori që përligjet me aftësitë e formimit profesional.

Paraqitja e dokumentave

 

Kandidati duhet të paraqesë brenda datës 08.01.2025, në adresën elektronike hr@kesh.al Departamentin e Burimeve Njerëzore këto dokumenta:

 

  •  Kërkesën për aplikim
  • Curriculum Vitae
  • Çertifikatë përbërje familjare
  • Fotokopje të diplomës dhe listës së notave të noterizuara
  • Çertifikata kualifikimi (në rast se ka)
  •  Vlerësim pune nga punëdhënësi i fundit
  • Dëshmi e gjendjes gjyqësore dhe mjekësore
Shpallje vend i lirë pune

“Teknik Specialist Ekspert” Sektori i Standarteve Organizative

Në mbështetje të nenit 158, pika 3, gërma “a”, dhe “ë” të ligjit nr.9901, datë 14.04.2008 “Për Tregtarët dhe Shoqëritë Tregtare”, (i ndryshuar); ligjit nr.7961, datë 12.07.1995 “Kodi i Punës së Republikës së Shqipërisë” (i ndryshuar); Politikën e Burimeve Njerëzore në KESH sh.a, Shoqëria KESH sh.a shpall konkursin për vend të lirë pune “Teknik Specialist Ekspert” në Sektorin e Standarteve Organizative, Departamenti Juridik, Divizioni i Administrimit.  

Kandidati duhet të plotësojë kërkesat e përgjithshme të pranimit në punë

Kualifikimi Minimal / Kompetencat

  • Diplome Universitare MSC apo MP ne Shkencat Ekonomike ,Gazetari, Komunikim;
  • Të ketë eksperiencë pune;
  • Të ketë njohuri shumë të mira të gjuhës angleze;
  • Të përdorë lirisht programet bazë në kompjuter;
  • Të ketë aftësi komunikuese dhe koordinuese, gjithashtu të ketë aftësi për të punuar në grup

Përshkrimi i shkurtër i punës

Paraqitja e dokumentave

Kandidati duhet të paraqesë brenda datës 28.10.2024, në Departamentin e Burimeve Njerëzore këto dokumenta:

  • Kërkesën për aplikim
  • Curriculum Vitae
  • Çertifikatë përbërje familjare
  • Fotokopje të diplomës dhe listës së notave të noterizuara
  • Çertifikata kualifikimi (në rast se ka)
  • Vlerësim pune nga punëdhënësi i fundit
  • Dëshmi e gjendjes gjyqësore dhe mjekësore
Shpallje vend i lirë pune

“Teknik Specialist Ekspert” në Sektorin e Përgjegjësive Social-Mjedisore

Në mbështetje të nenit 158, pika 3, gërma “a”, dhe “ë” të ligjit nr.9901, datë 14.04.2008 “Për Tregtarët dhe Shoqëritë Tregtare”, (i ndryshuar); ligjit nr.7961, datë 12.07.1995 “Kodi i Punës së Republikës së Shqipërisë” (i ndryshuar); Politikën e Burimeve Njerëzore në KESH sh.a, Shoqëria KESH sh.a shpall konkursin për vendin e lirë të punës punës ” Teknik Specialist Ekspert” në Sektorin e Përgjegjësive Social-Mjedisore, Departamenti i Marrëdhënieve me Palët e Treta.

Kandidati duhet të plotësojë kërkesat e përgjithshme të pranimit në punë

Kualifikimi Minimal / Kompetencat

Përshkrimi i shkurtër i punës

  • Merr pjesë në trajnime që organizohen për përdorimin dhe mirëmbajtjen e pajisjeve të një teknologjie të re që instalohet në projektet e rehabilitimit apo për sistemet e reja të monitorimit, me fokus mjedisor;
  • Ndjek zbatimin e Sistemeve/Planeve/Strategjive të Menaxhimit Social e Mjedisor nga ana e Njësive Prodhuese bazuar në projektet ku sektori bën pjesë dhe në Manualin e Procedurave SIM, në Strategjinë e MSC dhe pasi njihet me detyrat dhe funksionet nga shefi sektorit vijon me zbatimin e tyre;
  • Bashkëpunon me Njësitë Prodhuese për zbatimin e legjislacionit për mbrojtjen e mjedisit dhe në përputhje me to propozon masa konkrete për përmirësimin e gjëndjes dhe punës dhe masave paraprake për eliminimin e aksidenteve, etj. nëpërmjet raportimit sipas anekseve të manualit të procedurave SIM;
  • Kontrollon cilësine e raportit të VNM-së dhe të Planit të Menaxhimit Mjedisor, të hartuar nga projektuesi sipas ToR-eve përkatëse, bazuar në termat e referencës së hartuar më parë dhe legjislacionit shqiptar për mjedisin, kontrollon raportin për vlerësimin e ndikimit në mjedis. Pasi bën kontrollin e cilësisë së raportit, bën kontrollin paraprak në terren të raportit të VNM dhe Planit të Menaxhimit të Mjedisit të hartuar nga projektuesi sipas ToR-eve përkatëse duke vajtur në subjektin që do të ndërtohet;
  • Përgatit dokumentacionin e nevojshëm tekniko-ligjor për pajisjen me leje mjedisi të projekteve të reja që zhvillon shoqëria ose ri-aplikim për leje;
  • Përgatit dokumentacionin e nevojshem për aplikime pranë Ministrisë së Turizmit dhe Mjedisit për lejet mjedisore;
  • Bashkëpunon për përgatitjen e raporteve për institucionet qeveritare, bankat donatore mbi zbatimin dhe ecurinë e projekteve;
  • Merr pjesë në procedurat e depozitimit dhe nxjerrjes jashtë përdorimit të aseteve të shoqërisë, duke siguruar zbatimin e normave dhe rregullave për mbrojtjen e mjedisit;
  • Merr pjesë TIE takimet me komunitetin lokal për informimin mbi aspektet sociale e mjedisore në rastin e investimeve të reja apo shpronësimeve;
  • Përgatit materiale edukues/promovuese për komunitetin në shërbim të shoqërisë dhe në bashkëpunim me sektorë të tjerë, për përmirësimin e mjedisit sipas praktikave të menaxhimit mjedisor;
  •  Ndjek zbatimin e legjislacionit për monitorimin e ndotjes së mjedisit për cdo ndotës sipas llojit, sasisë dhe burimit;

Paraqitja e dokumentave

Kandidati duhet të paraqesë brenda datës 18.10.2024, në Departamentin e Burimeve Njerëzore këto dokumenta:

  • Kërkesën për aplikim
  • Curriculum Vitae
  • Çertifikatë përbërje familjare
  • Fotokopje të diplomës dhe listës së notave të noterizuara
  • Çertifikata kualifikimi (në rast se ka)
  • Vlerësim pune nga punëdhënësi i fundit
  • Dëshmi e gjendjes gjyqësore dhe mjekësore

Konkursi është i hapur për punonjësit nëpërmjet proçedurave të lëvizjeve paralele, ngritje në detyrë, brenda 3 ditëve nga data e njoftimit. Punonjësit e interesuar të dërgojnë kërkesën e tyre në adresën email: Mirald.Hekuri@www.kesh.al

Shpallje vend i lirë pune

“Remontier” Njësia e Prodhimit HEC Koman

Në mbështetje të nenit 158, pika 3, gërma “a”, dhe “ë” të ligjit nr.9901, datë 14.04.2008 “Për Tregtarët dhe Shoqëritë Tregtare”, (i ndryshuar); ligjit nr.7961, datë 12.07.1995 “Kodi i Punës së Republikës së Shqipërisë” (i ndryshuar); Politikën e Burimeve Njerëzore në KESH sh.a, Shoqëria KESH sh.a shpall konkursin për vend të lirë pune “Remontier” në Sektorin e Mirëmbajtjes, Reparti Mekanik, Njësia e Prodhimit HEC Koman

Kandidati duhet të plotësojë kërkesat e përgjithshme të pranimit në punë

Kualifikimi Minimal / Kompetencat

  • Të ketë mbaruar arsimin e mesëm profesional, preferohet dega mekanike.
  • Të ketë eksperiencë pune.
  • Të përdor lirisht programet bazë në kompjuter
  • Të ketë aftësi te mira  komunikuese, pune në grup dhe koordinimi.

Përshkrimi i shkurtër i punës

Përgjigjet për gatishmërinë teknike dhe mirëmbajtjen e pajisjeve si më poshtë:

  • Kryen me cilësi punimet e remontit që janë parashikuar sipas grafikut të miratuar dhe punimet e tjera të paparashikura.
  • Merr pjesë dhe eleminon difektet dhe avarite në pajisjet, sipas natyrës dhe funksionit.
  • Kryen shërbime dhe përdor pajisjet e trajtimit të vajit hidraulik.
  • Merr pjesë në hartimin e akteve teknike të difekteve dhe avarive të ndodhura në pajisjet që kanë objekt të punës së tyre, duke përshkruar me saktësi mënyren e eliminimit, materialet e përdorura etj.
  • Merr pjesë në përpilimin e proçes-verbaleve të remonteve të pajisjeve për të cilat përgjigjet.
  • Merr pjesë në komisione të ndryshme sipas urdhërave të Drejtorisë.
  • Shfrytëzojn, mirëmban dhe remonton makineritë metal-prerëse, në bazë të kushteve dhe normave teknike.
  • Mirëmban dhe shfrytëzon pajisjet e saldimit me hark dhe oksigjen.
  • Mirëmban dhe përdor pajisjet dhe instrumentat matëse dhe kontrolluese.
  • Kryen kontrolle periodike në të gjitha pajisjet mekanike, hidraulike, impiantet e qarkullimit dhe injektimit të vajit, sistemet e ajrit, sistemet e ujit teknik, pajisjeve të Tuneleve të Shkarkimit, portat, vincat etj.
  • Kryen kontrolle, pastrime dhe sistemime në çdo vend pune, pajisje apo impiant që është objekt i punës së tyre.
  • Zbaton Rregulloret e Shfrytëzimit, Sigurimit Teknik dhe të MNZ, në të gjitha proçeset e punës ku merr pjesë.
  • Zbaton me përpikmëri kërkesat teknike të inxhinierëve të remontit mekanik të përfshirë në grupet e punës dhe në Fletën e Punimeve.

Paraqitja e dokumentave

Kandidati duhet të paraqesë brenda datës 17.10.2024, në Departamentin e Burimeve Njerëzore këto dokumenta:

  • Kërkesën për aplikim
  • Curriculum Vitae
  • Çertifikatë përbërje familjare
  • Fotokopje të diplomës dhe listës së notave të noterizuara
  • Çertifikata kualifikimi (në rast se ka)
  • Vlerësim pune nga punëdhënësi i fundit
  • Dëshmi e gjendjes gjyqësore dhe mjekësore
Shpallje vend i lirë pune

“Shef” i Sektorit të Administrimit te Kontratave

Në mbështetje të nenit 158, pika 3, gërma “a”, dhe “ë” të ligjit nr.9901, datë 14.04.2008 “Për Tregtarët dhe Shoqëritë Tregtare”, (i ndryshuar); ligjit nr.7961, datë 12.07.1995 “Kodi i Punës së Republikës së Shqipërisë” (i ndryshuar); Politikën e Burimeve Njerëzore në KESH sh.a, Shoqëria KESH sh.a shpall konkursin për vende të lira pune “Shef” i Sektorit të Administrimit te Kontratave, Departamenti i Transaksioneve Energjitike, Divizioni i Operimit dhe Tregtimit.  

Kandidati duhet të plotësojë kërkesat e përgjithshme të pranimit në punë

Kualifikimi Minimal / Kompetencat

  • Diplome Universitare MSC apo MP ne Shkencat Ekonomike,Juridike Ose Inxhinieri Elektrike;
  • Të ketë të paktën 3 vjet eksperiencë pune;
  • Të ketë njohuri shumë të mira të gjuhës angleze;
  • Të përdorë lirisht programet bazë në kompjuter;
  • Të ketë aftësi komunikuese dhe koordinuese, gjithashtu të ketë aftësi për të punuar në grup.

Përshkrimi i shkurtër i punës

  • Të ketë aftësi të ndjek menaxhimin dhe kontrollin e marrëdhënieve kontraktore të shitblerjes së energjisë elektrike;
  • Të kryej proçesin e faturimit në shitje si dhe të ndjekë/delegojë faturat e lëshuara në blerje të energjisë;
  • Të verifikojë, kontrollojë dhe të rakordojë me Departamentin Ekonomik llogaritë e arkëtueshme dhe të pagueshme me palët kontraktore si dhe të ndjek marrëdhëniet e kompesimit, nëse ka;
  • Të kryejë netimet e detyrimeve për shitjet dhe blerjet e energjisë elektrike, në kuadër të përmbushjes së plotë të detyrimeve nga palët dhe optimizimin e kostove të pagesës bankare;
  • Të kordinojë dhe permbushë detyrat me të cilat Drejtori i Departamentit dhe Drejtori i Divizionit i ka ngarkuar për Sektorin si edhe të informojë në mënyrë të vazhdueshme dhe në kohë Drejtorin e Departamentit dhe atë të Divizionit në lidhje me ecurinë e çështjeve të caktuara dhe problematikat që i shoqëron ato;
  • Të sigurojë që marrëdhëniet kontraktore të krijuara së bashku me kontratat e lidhura, ti njoftohen strukturave të tjera në KESH për çështje ekonomike, kontabilizimi dhe rregjistrimi;
  • Të ndjekë zbatimin e proçeseve të punës nga specialistët përgjegjës për faturimet, verifikimin e përputhshmërisë dhe përpilimin sipas kushteve dhe afateve kontraktore të faturave tatimore të shitjes e blerjes;
  • Të identifikojë dhe të raportojë risqet në zbatim të proçeseve të punës dhe të propozojë masa për shmangien ose eliminimin  e riskut;
  • Të vlerësojë aktet që rregullojnë marrëdheniet tregtare të shoqerise me palët e tjera pjesemarrëse në proçedurat e tregtimit;
  • Të përgatisë rekomandime në funksion të përmbushjes së detyrave funksionale të Sektorit;

Paraqitja e dokumentave

Kandidati duhet të paraqesë brenda datës 18.10.2024, në Departamentin e Burimeve Njerëzore këto dokumenta:

  • Kërkesën për aplikim
  • Curriculum Vitae
  • Çertifikatë përbërje familjare
  • Fotokopje të diplomës dhe listës së notave të noterizuara
  • Çertifikata kualifikimi (në rast se ka)
  • Vlerësim pune nga punëdhënësi i fundit
  • Dëshmi e gjendjes gjyqësore dhe mjekësore

Konkursi është i hapur për punonjësit nëpërmjet proçedurave të lëvizjeve paralele, ngritje në detyrë, brenda 3 ditëve nga data e njoftimit. Punonjësit e interesuar të dërgojnë kërkesën e tyre në adresën email: Mirald.Hekuri@www.kesh.al

Roport mbi monitorimin e treguesve mjedisorë në HEC Vau i Dejës, HEC Koman dhe HEC Fierzë.

 

Me qëllim përmbushjen e pikës 3.1 “Monitorimi i mjedisit ” të ESAP (Plan Veprimi për Çeshtjet Social Mjedisore) në kuadër të marrëveshjes së nënshkruar ndërmjet KESH sh.a dhe BERZH “Marrëveshje huaje” ndërmjet Korporatës Elektroenergjetike Shqiptare dhe Bankës Evropiane për Rindërtim dhe Zhvillim (BERZH), për projektin “Shqipëria: Plani i ristrukturimit të KESH-it” në periudhën Dhjetor 2017-Janar 2018 u realizua monitorimi i treguesve mjedisorë në njësitë prodhuese të KESH sh.a nga kontraktori “VIELF STUDIO SH.P.K & ECCAT SH.P.K”.

Default PDF Icon

Raporti Fierza Anglisht

Shiko PDF
Default PDF Icon

Raporti Fierza

Shiko PDF
Default PDF Icon

Raporti Koman Anglisht

Shiko PDF
Default PDF Icon

Raporti Koman

Shiko PDF
Default PDF Icon

Raporti VD Anglisht

Shiko PDF
Default PDF Icon

Raporti VD

Shiko PDF

Kalendari Mjedisor 2025

Periudha kohore Përshkrimi i Aktiviteteve
Tremujori I
28 Shkurt - 2 Mars
Ditët Botërore të Energjisë së Qëndrueshme -Energjia e qëndrueshme është forma e fitimit të energjisë nga burime të pashterueshme.
05 Mars
Dita Botërore e Efiçencës së Energjisë
22 Mars
Dita Ndërkombëtare e Mbrojtjes së Ujit
Tremujori II
07 Prill
Dita Botërore e Shëndetit - Aktivitet me temë “Energji e pastër, fëmijë të shëndetshëm“
22 Prill
Dita e Tokës
Tremujori III
4 Korrik
Dita kundër përdorimit të qeseve plastike
21 Shtator
Dita e Emetimeve Zero
Tremujori IV
6 Tetor
Dita Botërore e Habitateve (Burimi: UN /e hëna e pare e Tetorit)
11 Tetor
Dita Botërore e Hidrocentralit *(Burimi : IHA)
24 Nëntor
Dita Ndërkombëtare e Mbjelljes së Pemëve
5 Dhjetor
Dita Ndërkombëtare e Vullnetarizmit

PLANET E GATISHMËRISË NË RASTET E EMERGJENCAVE

Bazuar në ligjin Nr. 8681,datë 02.11.2000 “Për projektimin, ndërtimin, shfrytëzimin dhe mirëmbajtjen e digave dhe dambave”, ligjit Nr.8756, datë 26.03.2001 “Për Emegjencat Civile“, VKM Nr.147 datë 18.03.2004, KESH sh.a, si dhe “Rregullores për Sigurinë e Digave”, neni 28, e miratuar me VKM Nr.147, datë 18.03.2004, KESH sh.a ka hartuar Planet e Gatishmërisë në rastet e Emergjencave.

 

Këto plane janë hartuar në bashkëpunim me ekspertizën vendase dhe të huaj (GNF, Spanjë) dhe në përputhje me rekomandimet e ICOLD dhe standartet ndërkombëtare.

 

Planet e Gatishmërisë në Raste Emergjencash përfshijnë:

 

I. Raportet Teknike sëbashku me anekset përkatëse të tyre.
II. Skemat Organizative për proceset e veprimeve emergjente në 4 skenarë të mundshëm.
III. Hartat e Përmbytjeve që mund të shkaktohen në zonën e pellgut ujëmbledhës Drin-Bunë gjatë operimit të HEC-eve të kaskadës së lumit Drin (Fierzë, Koman dhe Vau i Dejës) apo dëmtimeve të digave të tyre.

 

Gjithashtu, me ndihmën teknike të GIZ janë përgatitur edhe hartat e zonave të përmbytjeve për rastet e shkarkimit të plotave me përsëritje një herë në 100 vjet dhe një herë në 1,000 vjet, harta këto që në përputhje me përcaktimet e Rregullores për Sigurinë e Digave dhe Dambave, janë përgatitur në shkallë 1:25,000

 

Planet e Gatishmërisë në Raste Emergjencash shtjellojnë dhe përcaktojnë për çdo skenar të mundshëm të rasteve të emergjencave që mund të ndodhin (për shkak të operimit dhe menaxhimit të HEC-eve të kaskadës së lumit Drin në kushtet e prurjeve të mëdha, tërmeteve, apo prishjes së mundshme të ndonjë dige), detyrat dhe skemat organizative për lajmërimin në kohën e duhur nga Institucionet e përfshira në proçesin e përballimit dhe menaxhimit të emergjencave civile.

Kodi i Etikës

Kodi etik i KESH sh.a. është pjesë integrale e rregullores së përgjithshme të punës në KESH sh.a. dhe përfaqëson një përmbledhje tërësore të vlerave dhe parimeve, të cilat duhet të udhëheqin punën e përditshme të personelit të KESH. Ky kod kërkon nga punonjësit që punojnë pranë shoqërisë KESH sh.a që të zbatojnë standartet më të larta të sjelljes etike, në përputhje me vlerat e integritetit, të paanshmërisë dhe të maturisë.

 

Punonjësit e shoqërisë KESH sh.a inkurajohen të punojnë me pasion dhe me profesionalizëm për të arritur rezultate sa më të larta e të qendrueshme. Ata duhet të veprojnë me integritet gjatë gjithë veprimtarisë së tyre zyrtare dhe të shmangin çfarëdolloj sjelljeje që mund të paraqesë ndryshe punonjësit ose KESH-in.

 

KESH, me karakterin e vet demokratik, profesional dhe vlerës që i jep diversitetit, KESH orienton stafin e vet që të veprojë me tolerancë, me ndjeshmëri, me respekt dhe me paanësi kundrejt kulturës dhe profesionit të personave të tjerë, që nuk i kanë ato të njëjta me të tjerët. Për stafin e KESH, integriteti duhet kuptuar si sinonim i ndershmërisë, korrektesës, drejtësisë e besnikërisë kundrejt punës dhe institucionit.

 

Nga ana tjetër, KESH reagon ndaj çdo sjelljeje abuzive, e cila do të konsiderohet fyese për ambientin apo për persona konkretë. Punonjësit e KESH duhet të përmbushin detyrat e tyre me kompetencë dhe paanshmëri, duke zbatuar standarte të larta profesionale në kryerjen e punës së tyre dhe duke mbajtur përgjegjësi për materialet e përgatitura.

Siguria dhe shëndeti

Përgjegjësitë e Korporatës Elektroenergjitike Shqiptare për sigurinë dhe shëndetin në punë janë në përputhje me rregulloret dhe normat shtetërore të sanksionuara në Rregulloren e Sigurimit dhe Shfrytëzimit Teknik për Impiantet, Pajisjet dhe Instalimet elektrike. Në zbatim të kësaj rregulloreje, KESH ka bërë parashikmet e veta në strukturën e vet organizative, duke integruar funksionet përkatëse në nivel Qendror dhe Njësi Prodhimi.

 

Qëllimi i sistemit të menaxhimit të sigurisë dhe shëndetit në punë është rritja e sigurisë së punonjësve në ambientet e punës dhe mbrojtja e shëndetit e mirëqenies së tyre dhe personave të tjerë (publikut) që mund të ekspozohen ndaj risqeve të aktivitetit të Korporatës Elektroenergjitike Shqiptare.

 

Rreziqet kryesore ndaj të cilave ekspozohen punonjësit e KESH-it që punojnë direkt në impiantet e prodhimit të energjisë elektrike përfshijnë kryesisht goditjet nga rryma elektrike, goditjet nga eksplodimi i pajisjeve nën presion, rëniet nga lartësia, efektet e lëndëve kimike, biologjike dhe kancerogjene, zhurmat, dridhjet mekanike, fushat elektrostatike, rrezatimet jonizuese dhe optike, etj.

 

Rregullorja e Sigurimit Teknik dhe Mbrojtjes së Shëndetit në Punë sanksionon:

  • Vlerësimin e riskut dhe marrjen e masave të nevojshme (mjete dhe staf kompetent) për trajnimin e punonjësve për sigurinë dhe mbrojtjen në punë, përfshirë dhënien e ndihmës së parë të kualifikuar dhe transportin për në qendrën më të afërt spitalore.
    ● Sigurimim e veglave të punës, pajimeve dhe veshjeve mbrojtëse për punonjësit (çertifikuar sipas normave IP të sigurisë) dhe sigurimin e kushteve të përshtatshme në ambjentet e punës (ventilimin, ngrohjen, ndriçimin e mjaftueshëm, mobilimin, etj)
    ● Përgatitjen dhe instalimin e sinjalistikës për t’i treguar punonjësve çfarë duhet të dinë për ruajtjen e shëndetit dhe sigurinë në punë;
    ● Sigurimin e punonjësve për rastet e aksidenteve në punë përfshirë aksidentet rrugore kur punonjësi udhëton për në vendin e punës si dhe për të prekurit nga sëmundje profesionale.
    ● Regjistrimin dhe raportimin e aksidenteve në punë dhe të prekurit nga sëmundje profesionale si dhe të rasteve të rrezikshme që mund të ndodhin.
    ● Vlerësimin e riskut të dëmtimit të punonjësve nga substancat e rrezikshme dhe vendosjen e tabelave paralajmëruese dhe zbatimin e rregulloreve përkatëse të rekomandauara nga furnizuesi i tyre.

Ndërkohë që njohja dhe zbatimi i rregullave të sigurimit teknik dhe ruajtjes së shëndetit në punë është detyrë e përhershme e përsonelit të KESH sh.a., menaxhimi i Sistemit të Sigurisë dhe Shëndetit në Punë përfshin në vetvete përmirësimin e vazhdueshëm dhe shërbim gjithnjë e më të kualifikuar ndaj të punësuarve në nivelin e kërkesave të kohës.

Kërkesë për regjistrimin

Formulari Ankesave

Apliko për Punë